為進一步推進集團人才隊伍建設(shè)，使新員工盡快熟悉和適應公司企業(yè)文化，1月9日，信華集團舉辦2024年新入職員工培訓班，集團黨委副書記、總經(jīng)理馬駿，黨委副書記、監(jiān)事會主席、工會主席顏亞洲出席開班儀式，人力資源部部長杜洋堅主持。

 馬駿在開班講話中對新入職的員工表示歡迎，簡要介紹了集團公司發(fā)展歷程，并對新員工提出希望和要求。他強調(diào)，要端正態(tài)度，迅速融入集體，樹立歸零心態(tài)，主動適應集團體制機制、適應單位工作環(huán)境、適應本職崗位要求；要邊學邊干，躬身實踐，練就過硬本領(lǐng)，加強專業(yè)知識和技術(shù)技能的學習鉆研，不斷提升履職能力；要志存高遠，修身律己，積極發(fā)揮自己的聰明才智，實現(xiàn)自身價值，為集團各項事業(yè)的發(fā)展貢獻青春力量。隨后，29位新招錄的員工一一上臺，進行自我介紹。顏亞洲為新員工開啟了第一堂課，詳細介紹了信華集團的基本情況。

據(jù)悉，為使新員工快速了解公司的主營業(yè)務(wù)、規(guī)章制度和管理體系，更快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換、融入企業(yè)、適應崗位，本次培訓為期3天，黨群工作部、人力資源部、經(jīng)營管理部等部門及下屬公司負責人為新員工進行專業(yè)理論知識授課和制度文化講解，內(nèi)容涵蓋黨建知識、廉潔教育、經(jīng)營管理及開發(fā)施工等，并通過深入一線的實地觀摩，幫助新員工對集團重點項目有更全面的認識。